Заведующий кабинетом статистики-врач-статистик

Вакансия 12107278   ·   1 ноября 2024, 18:04

Вакансия ЦЗН

ГБУЗ КК ПК ГП №3

Контактное лицо

Телефон

E-mail


Условия работы


Город

Петропавловск-Камчатский   –   на карте

Заработная плата

120 000 — 140 000 руб.

График работы

Полный рабочий день

Условия

Приглашенным специалистам при заключении договора на 3 года и более: возврат 50% от стоимости найма жилья (не более 20т.руб.), служебное жилье (по мере его освобождения), при приеме на работу выплачиваются 2 должностных оклада, предоставляются 7 дней на обустройство, оплата стоимости проезда.

Обязанности

Подготовка информационно-аналитических материалов о деятельности медицинской организации. Разработка планов перспективного развития медицинской организации. Подготовка обоснования объемов медицинской помощи в соответствии с ресурсами медицинской организации и потребностями населения. Обоснование и контроль достижения показателей, характеризующих деятельность медицинской организации, и показателей здоровья населения. Разработка оптимальной организационно-управленческой структуры медицинской организации.


Требования к кандидату *


Образование

Высшее

Опыт работы

От 3 лет

Источник

https://trudvsem.ru/vacancy/card/1024101020041/a5b23bbb-1718-11ef-8873-e7d0d2cf29b1


Учитель математики

50 029 – 60 000 руб.

Петропавловск-Камчатский

Врач-фтизиатр

от 180 000 руб.

Петропавловск-Камчатский

Менеджер по работе с клиентами

от 98 700 руб.

Петропавловск-Камчатский

Врач-аллерголог-иммунолог (0, 25 ст.)

от 27 500 руб.

Петропавловск-Камчатский

Педагог-психолог (психолог в сфере образования)

от 50 030 руб.

Петропавловск-Камчатский

Специалист традиционной Вьетнамской медицины

75 000 руб.

Петропавловск-Камчатский

Воспитатель детского сада

от 50 029 руб.

Петропавловск-Камчатский

Продавец - консультант

от 51 000 руб.

Петропавловск-Камчатский

Специалист по защите информации

64 000 – 69 000 руб.

Петропавловск-Камчатский

Социальный педагог

от 55 000 руб.

Петропавловск-Камчатский



* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!